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专题介绍
医院承担着党和政府为人民提供基本医疗服务，保障公平享有、维护健康的重要责任，是党全心全意为人民服务宗旨的具体实践，是我国社会主义事业的一部分。加强党的领导，是新时期医院深化改革与发展的必然要求。打造一支政治强、业务精、作风好的高素质专职党务干部队伍，是做好医院党建工作的基础条件。
师资力量
在天津医科大学雄厚师资的基础上，整合了国内外高校和机构的优秀教授、相关领域有专业话语权的政府高级官员， 让不同身份不同视角的教学开启干部教育的新局面。
核心课程
| 培训课程 | 课时 |
| 新时期公立医院党建工作实践与探索 | 半天 |
| 互联网+医院党务工作创新 | 半天 |
| 党建工作融入中心工作，创新党建工作品牌 | 半天 |
| 党员发展、教育、服务和管理 | 半天 |
| 如何组织党员教育和开展党员活动 | 半天 |
| 互联网时代下如何做好医院党建宣传工作 | 半天 |
| 公立医院党建理论与实践 | 半天 |
| 医改内涵与公立医院改革发展 | 半天 |
| 医院问题管理创新与管理队伍建设 | 半天 |
培训体系
需求调研
通过问卷调查、专题座谈、个别访谈等方式对委托单位培训的需求、教学方法等进行深入了解。发现委托单位当前发展的痛点与难点，提出专业的培训建议。
培训设计
围绕委托单位的需求，反复商讨项目方案，由项目负责人、教务部、培训部及后勤部协同审核，严格把关培训方案。
整合资源
根据培训计划，匹配最合适的师资、现场教学及后勤保障资源等，充分体现重庆高校的学科综合优势和重庆经验、理念优势。
实施教学
采取讲授式、案例式、研讨式、体验式等开展教学。教学、学务、后勤、质控联动，协调部署各个环节，确保教学工作有衔接，质量有保证，措施有落实。
评价反馈
培训期间，学员可手机扫描二维码，进行实时评价与留言，提出改进的意见和建议，培训结束后，将形成全面详实、内容丰富的培训质量报告。
培训流程
1
抵达天津
安排接站
入住宾馆
熟悉环境
2
开班仪式
合影留念
开班讲话
讲解注意事项
3
研修学习
专题学习
现场教学
结构式研讨
4
结业仪式
观看结业视频
颁发结业证书
全员愉快返程
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