江苏省军转干部进高校专项培训基地
教育部国培计划——骨干教师研修项目基地
“江苏省干部教育培训高校基地
锦州市干部教育培训基地
苏州市职教名师培训基地
苏州市工会干部教育培训实训基地
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坚持教师队伍建设首要位置不动摇的坚定决心，办好宿迁幼专赋予教师队伍的责任使命，教育引导全体教师做到心系教书、情系育人、肩有担当。7月21日， 2024年宿迁高等师范学校骨干教师能力提升培训班在我校顺利开班。来自宿迁幼儿师范高等专科学校的47名骨干教师参与此次培训。宿迁幼儿师范高等专科学校党委委员高凯，苏州大学管理培训学院副院长陈星出席开班仪式。
开班仪式上，陈星对全体学员的到来表示诚挚欢迎。首先，他向学员们介绍了苏州大学的
悠久历史;其次，陈院长阐述了苏州大学在学科建设、人才培养、科学研究、服务社会等方面取得的优异成绩;最后，他祝愿学员们在苏大学习顺利，生活愉快。
高凯作开班动员。为确保本次培训顺利进行并取得好的成效，高质量完成本次培训的各项任务，她提出三点意见：一是端正学习态度，珍惜难得机会，思想上高度重视，行动上高度自觉，进一步提升教书育人的能力水平;二是把握内涵实质，做到学以致用，强化高校教师身份意识，准确把握高校课堂教学的实质要求;三是严守培训纪律，确保学习成效，严守课堂纪律、强化纪律作风、注重学思结合。
根据培训的目标和需求，此次培训以理论教学和现场教学相结合的授课形式，包含了《师德师范：“好教师”的品质与行为》《新时代高校教学模式与管理》《未来教育与教师成长》等理论课程。培训期间还将带领学员们前往苏州幼儿师范高等专科学校、苏州博物馆、天平山廉政教育基地等地现场教学。培训内容丰富、形式多样，促进学员开阔思路、提升能力。
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