老干部局干部工作能力提升培训专题

发布时间: 2024-05-06 15:04:18 浏览次数 : 549 来源:浙江大学

老干部是党和国家的宝贵财富，做好老干部工作是一项重要政治任务。各级党委政府、各级老干部工作机构要全面落实党对老干部工作的方针政策，用心用情用力、深入扎实细致地做好老干部工作，不断提高老干部工作质量，及时解决老干部工作中的困难和问题，努力为老同志发挥余热、颐养天年创造更好条件，让老干部更加舒心、开心、安心。

【培训对象】各省市、自治区及直辖市老干部局干部。

【培训地点】浙江大学各校区。

【培训师资】高校学者(以浙大为主)、党政领导干部、企业高管和智库行业专家等一流教师队伍。

【培训费用】根据培训人数及具体培训方案而定。

【培训证书】浙江大学颁发的“浙江大学继续教育结业证书”。

【课程设置】课程仅供参考，可根据委托单位量身定制培训课程。

【培训方式】面授学习(理论授课、现场教学、案例教学、情景模拟等);线上学习(录播、直播等相结合);混合式教学(面授学习、线上学习等相结合);“送教上门”等多种方式可供选择。

课程内容（仅供参考）		天数
牢牢把握为党和人民的事业增添正能量的价值取向——谈老干部工作创新发展		半天
新时代离退休干部党建工作		半天
老干部工作从“心”开始		半天
中国人口老龄化特点及政策思考		半天
医养结合的大健康产业发展前景		半天
以信息化为建设老干部工作“重要窗口”增色添彩		半天
老年大学办学特色与智慧校园		半天
老年化社会与创新发展养老服务产业——健康养老、文化养老、精神养老、尊严养老		半天
“银发经济”发展前景——养老地产中国式“突围”		半天
浙江省老干部工作经验介绍		半天
老干部心理护理		半天
营养健康与品质生活		半天
中国传统文化与社会主义核心价值观		半天
信息调研与机关文稿写作		半天
现场教学	嘉兴南湖红色教育基地主题: 重温建党历史，感悟红船精神	半天
	杭州市余杭区委老干部局主题：新时期老干部工作创新	半天
	乌镇雅园主题：“健康医疗+养生养老+休闲度假”的养老地产模式	半天
	绿康医养集团阳光家园主题：养老项目落地策划与运营	半天

【培训保障】

1、办学设施：现有报告厅、U型教室、情景模拟室等各类教室，为教育培训提供了完善的教学保障。

2、住宿服务：除新宇培训楼、干训楼、浙江大学培训服务中心、神农宾馆等校内住宿外，还与校园周边近百家宾馆签订了合作协议。

3、饮食服务：校区内现有自助食堂、怡和楼自助餐厅、池畔苑餐厅、神农海鲜坊等可提供饮食服务。

4、生活保障：校区图书馆拥有藏书百余万册;田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。

【全过程质量管理】

1、培训前：组建项目工作组全程服务，并公布联系方式以及时协调解决问题;成立班委会，明确班委的工作任务与要求。

2、培训中：班主任全程跟班听课、监控课堂纪律;专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告;建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。

3、培训后：将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈等方面认真总结培训实施情况，形成该培训项目的质量报告并及时送交委托单位。